El secretario general del sindicato indicó, que revisarán las condiciones salariales en enero con la intensión de negociar con las empresas hoteleras mejoras laborales.
El Sindicato de Trabajadores de la Industria Hotelera, Gastronómica, del Comercio en General y Similares de Yucatán (Sitihgac) buscará incrementos salariales de 5% a 6% para 2027, además de mejores prestaciones y condiciones laborales para los más de 800 trabajadores que representa en el estado.
Gustavo Escobar Aguayo, secretario general del sindicato, informó que las primeras revisiones salariales y contractuales comenzarán a principios de enero. La intención es anticipar las negociaciones con las empresas hoteleras y alcanzar acuerdos favorables para sus agremiados.
El dirigente señaló que la prioridad será mantener el diálogo con los empleadores. Sin embargo, advirtió que, si no se alcanzan acuerdos, el sindicato recurrirá a los mecanismos legales correspondientes, incluido el emplazamiento a huelga cuando proceda.
Además de los aumentos salariales, el Sitihgac buscará que las empresas cumplan con la denominada Ley Silla y se preparen para la reducción gradual de la jornada laboral.
Escobar Aguayo señaló que la aplicación de estas disposiciones deberá realizarse sin afectar los ingresos de los trabajadores ni incrementar sus cargas de trabajo.
Para ello, consideró necesario que las empresas reorganicen turnos, descansos y responsabilidades, particularmente en el sector hotelero, donde la prestación de servicios se mantiene durante las 24 horas.
El sindicato de la industria hotelera reiteró que buscará preservar la estabilidad laboral mediante negociaciones anticipadas.
Además, refirió, defenderá los derechos de sus agremiados y vigilará el cumplimiento de los contratos colectivos y de la legislación laboral.
