Con un plan de 12 acciones en 120 días, el Seguro Social en la entidad busca fortalecer el servicio médico y mejorar las condiciones laborales de sus trabajadores.
El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en Yucatán implementa una serie de acciones orientadas a optimizar la atención de salud y la estabilidad laboral del personal; el delegado estatal, Dr. Gustavo Ignacio Prieto Torres, explica los alcances de esta iniciativa nacional, la cual surge del ejercicio directo “Piso por Piso” en los hospitales del estado.
“El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en Yucatán avanza en la implementación de las 12 acciones anunciadas por el director general, Mtro. Zoé Robledo, para fortalecer los servicios médicos, mejorar las condiciones laborales del personal y brindar una atención más oportuna y de calidad a la población derechohabiente”, detalló.
Entre las medidas prioritarias destaca un incremento salarial del 8 por ciento para 11 mil 500 trabajadores de esta representación, además de procesos de basificación para eliminar esquemas temporales.
El funcionario también confirmó que esta representación cuenta con 32 vacantes para médicos no familiares con el objetivo de robustecer el talento humano y la capacidad de atención a los derechohabientes yucatecos.
Refirió también que, para la priorización de la atención, se implementará un programa de cirugías en el turno nocturno y jornada acumulada, es decir en fines de semana y se verificará la continuidad de la atención en la consulta externa en el mes de diciembre.
Con estas acciones, el organismo federal busca garantizar un servicio digno y eficiente, respondiendo a las demandas de miles de derechohabientes y consolidando la operación hospitalaria en la región.
